Flexible Dienstplangestaltung

Überdurchschnittliche Urlaubstage

Mutter-/Vaterdienst möglich

Großes Weiterbildungsangebot

Wir organisieren regelmäßige Mitarbeiterevents

Alpenlandvorteilscard

Eine attraktive Vergütung + jährliche Tariferhöhungen sind unser Standard

Einspringprämie: 30 Euro

Vollzeit: 38,5h/Woche

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Unterstützung bei der Wohnungssuche & Unterstützung bei der Suche eines Kindergartenplatzes

Große Freude durch kleine Aufmerksamkeiten

Nutzung unserer Wellnessanwendungen

Frisches Obst

Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Anteilige Kostenübernahme + Freistellung für Weiterbildungen

SENSO

Wir leben das, was wir sagen und wollen den Bewohnern eine schöne Zeit ermöglichen. Zudem schätzen wir auch unsere Mitarbeiter sehr und versuchen dies z.B. durch kleine Aufmerksamkeiten zu zeigen. Wir sein sehr familiär und herzlich und Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben.

ALPENLAND - Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell

Bezahlung und Freizeitausgleich

Angelehnt an den Manteltarifvertrag

Pflegefachkraft

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Unbefristet

Jahressonderzahlung (75%) 

Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) - Eine wertvolle Tätigkeit in einem engagierten Team

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Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) - Eine wertvolle Tätigkeit in einem engagierten Team

Zusammenfassung

Ansprechperson

Kontakt Person