12,5 Monatgehälter

Dienstkleidung wird gestellt und gewaschen

Kostenloser Kaffee sowie Wasser

Ausbezahlung der Inflationsprämie ab 01.01.2024

Tarifvertrag mit regelmäßigen Entgelterhöhungen

Corporate Benefits

Geburtstagsgeschenk

Diverse Zuschläge, wie Kinderzuschlag und Wechselschichtzulage, Zuschläge für Überstunden und für die Arbeit in der Nacht, an Wochenenden und Feiertagen

Mit die besten Personalschlüssel bundesweit

Einspringprämie

Betriebliche Altersvorsorge

Weihnachtsfeiern und Sommerfeste mit dem Team

Hausdirektor

Christoph

SENSO

<p>Dich erwarten ein angenehmes Arbeitsklima und ein tolles Team, welches stets zusammenhält. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen spiegelt sich in festen Teamstrukturen und langen Betriebszugehörigkeiten wieder. Durch flache Hierarchien besteht eine gute Kommunikation mit den Vorgesetzten. Zudem haben wir ein gut implementiertes Qualitätsmanagement. Hier finden regelmäßig Arbeitsgruppen zu verschiedenen Themen statt. So kann jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin die eigenen Qualifikationen mit einbringen. Die Förderung von Qualifikationen ist uns wichtig, deswegen unterstützen wir Weiterbildungen und haben ein eigenes Karriereprogramm. </p><p>Zudem sind wir stolz darauf, eine von nur zehn Einrichtungen bundesweit zu sein, die am wegweisenden Pilotprojekt für das neue Personalbemessungssystem teilnimmt. Diese besondere Auszeichnung bedeutet, dass wir nicht nur von einem exzellenten Personalschlüssel profitieren, sondern auch von einer bedeutend höheren Quote. Als ausgebildete Altenpflegehilfskraft hast Du beispielweise die Möglichkeit, Dich voll und ganz auf die Aufgaben zu konzentrieren, die Du gelernt hast und die für die Pflege unserer Bewohner:innen unerlässlich sind. Die Teilnahme an diesem wegweisenden Pilotprojekt hat darüber hinaus eine noch bedeutendere Dimension. Sie bedeutet, dass die Erfahrungen und Meinungen unserer Mitarbeitenden aktiv in die Entwicklung des neuen Personalbemessungssystems einfließen. Indem wir unsere Perspektiven und unser Fachwissen einbringen, gestalten wir aktiv die Zukunft der Pflege mit. Somit kannst Du mit uns den Weg vom Einstieg bis hin zur Führungskraft gehen. Wir freuen uns auf neue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die neue Ideen und Themen mit in unser Haus bringen!</p>

Evangelische Heimstiftung Haus Talblick

Bezahlung und Freizeitausgleich

AVR Württ., IV. Buch

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Unbefristet

Examinierte Pflegehilfskraft (m/w/d) - Ein Arbeitgeber nach Deinen Vorstellungen!

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Examinierte Pflegehilfskraft (m/w/d) - Ein Arbeitgeber nach Deinen Vorstellungen!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Christoph Schütze