Wenn Sie gerne an Fortbildungen teilnehmen möchten, bieten wir Ihnen die Möglichkeit - wir übernehmen die Kosten und stellen Sie frei

Wir haben Wunschdienstpläne für eine bessere Work-Life-Balance

Sie können Ihre Urlaubstage erhöhen - durch Wechselschicht oder Schichtarbeit

Nachtdienste müssen bei uns nicht alleine geleistet werden

Sehr gute Anbindung an Bus und Bahn

Wir haben Mitarbeitenden-Wohnungen in der Nähe der Klinik - zudem helfen wir Ihnen bei der Wohnungssuche

Zufriedenheitsquote von fast 100%

Bei kurzfristigem Einspringen ohne Freizeitausgleich erhalten Sie 250€ - an Feiertagen sind es sogar 300€

Arbeitszeitkonto und Auszahlung, wenn es zu Überstunden kommt

Der 24.12. und der 31.12. sind bei uns Feiertage

Pflegedirektorin

Manuela

KIS: Metavision

Durch den familiären Charakter fühlen sich bei uns alle wohl - sowohl unsere Patient:innen als auch unsere Mitarbeitenden. Nicht umsonst können wir auf eine Zufriedenheitsquote von fast 100 % und 2 Auszeichnungen für die beste Herzchirurgie Deutschlands zurückgreifen. 
Unser professionelles und engagiertes Team ist sehr patient:innen-zugewandt, was die Patient:innen sehr zu schätzen wissen. Der Mensch steht im Mittelpunkt. So können unsere Mitarbeitenden stets ihre Wünsche und Bedürfnisse äußern - wir versuchen diese umzusetzen. Für eine bessere Work-Life-Balance haben wir einen Wunschdienstplan und versuchen auch Elterndienste anzubieten. 
Um unser Team zu erweitern, bieten wir regelmäßig Praktika für Schüler:innen und Absolvent:innen an, um diese schon einmal kennenzulernen und später als ein:en Auszubildenden dazuzugewinnen.

Sana-Herzzentrum Cottbus

Freizeitausgleich

Sana Konzerntarif

Assistenzarzt der Herzchirurgie

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Unbefristet

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Zusammenfassung

Ansprechperson

Manuela Lehmann