Du genießt eine mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung

Eine Grundvergütung von ca. 3.000€ bis 4.000€ NETTO

legendäre Betriebsveranstaltungen

Du hast viel Zeit für deine Patienten

Eine starke Gemeinschaft & einzigartige Wohlfühl-Atmosphäre

Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 35 Tagen Urlaub

Arbeiten bei einem mehrfach ausgezeichneten TOP-Arbeitgeber

Wir und unsere Klient:innen sind sehr gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden

Vorzüge eines erfolgreichen Unternehmens mit flachen Hierarchien

Geschäftsführer

Jan Maurice de

Schriftliche Dokumentation

<p>Wir sind Qualitätsführer in Berlin. Warum? Wir sind eine starke Gemeinschaft, bieten eine einzigartige Wohlfühlatmosphäre und legen viel Wert auf Fort- und Weiterbildungen mit bis zu 40 Fortbildungsstunden pro Jahr. Für das gute Betriebsklima werden wir jährlich ausgezeichnet. Darüber hinaus bekommt jedes Team ein Budget für Events, um Freude und Zusammenhalt zu fördern. Außerdem veranstalten wir regelmäßig verschiedene Betriebsveranstaltungen sowie ein jährliches Sommerfest und eine Weihnachtsfeier.  Wir bieten allen eine Exit-Strategie, die gestresst sind: Bei DELONGCARE kümmerst Du Dich nur um ein:e Klient:in und hast ausreichend Zeit für sie oder ihn. Wir bieten Dir nicht nur einen Job, sondern auch eine vernünftige Work-Life-Balance. Solltest Du einmal eine Auszeit brauchen oder auf eine längere Reise gehen wollen, freuen wir uns, das gemeinsam mit Dir zu planen.</p>

DELONGCARE

Bezahlung und Freizeitausgleich

Haustarif - detaillierte Angaben in den Stellenanzeigen

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Zusammenfassung

Ansprechperson

Jan Maurice de Longueville

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